הטבות

באוניברסיטת חיפה, חברי הסגל האקדמי הם הרבה מעבר לעובדים – הם לב העשייה האקדמית, המחקרית והחינוכית.

ארגון הסגל פועל לקדם את זכויותיכם, לשפר תנאים ולספק מעטפת רחבה של הטבות, כלים, ידע ותמיכה: כל מה שנועד להקל על היומיום האקדמי ולחזק את תחושת השייכות והקהילה.

סל ההטבות לחברי הסגל כולל:

הטבות כלכליות והנחות:
גישה למבצעים והטבות ייחודיות בתחומים שונים – תרבות, פנאי, צרכנות, משפחה וילדים באמצעות אתר ההטבות הייעודי של הארגון.
[דרך הכפתור שלמטה: לחצו ותתחדשו – כניסה לאתר ההטבות]

תוכניות הכשרה, למידה והתפתחות מקצועית:
פיתוח מקצועי מתמשך הוא חלק בלתי נפרד מחיים אקדמיים בריאים.
הארגון מקדם חשיפה להזדמנויות למידה, כלים יישומיים, תכנים מקצועיים והעשרה רלוונטית לעולם האקדמי – בארץ ובעולם.

תמיכה, רווחה וחוסן:
הארגון פועל מתוך הבנה של העומסים, חוסר הוודאות והמורכבויות הייחודיות לחברי סגל אקדמי, ופועל לקידום מענים תומכים, מקצועיים וקהילתיים, תוך שמירה על רגישות ודיסקרטיות.

אירועים, חיבורים וקהילה:
פעילויות, מפגשים ותהליכים שמטרתם לחזק את החיבור בין חברי הסגל, לאפשר שיח עמיתים, שיתוף ידע והעמקת תחושת הקהילה האקדמית.

מעבר להטבות – מרחב עמיתים אקדמי:
כחלק מהרחבת סל ההטבות, הקים הארגון מרחב עמיתים דיגיטלי – פלטפורמה שקטה, פתוחה ולא מחייבת, המרכזת במקום אחד ידע, כלים ומשאבים לחברי הסגל האקדמי. במרחב העמיתים תוכלו למצוא: קולות קוראים והגשות מהארץ ומהעולם,  כלים חינמיים ושימושיים למחקר, הוראה וכתיבה, מאמרים, טורי דעה וכתבות של חברי סגל, מרחב שיח ולמידה בנושאים אקטואליים לאקדמיה, לוח חיבורים ויוזמות שיתופיות.
[כניסה למרחב העמיתים – ידע, כלים ולמידה]

זכאות להנחות בחנות האוניברסיטה: החנות המקוונת לתוכנות  באוניברסיטת חיפה מציעה מחירים מסובסדים, חלקם אף ללא עלות.
ההזדהות מתבצעת באמצעות סיסמה אחידה (SSO)
[כניסה לחנות התוכנות]

קהילה שמתעדכנת, לא רק אתר:
בנוסף לאתר ולמרחב העמיתים, פועלים ערוצי עדכונים ייעודים לחברי הסגל, בהם מתפרסמים אחת לשבוע:
הטבות חדשות, קולות קוראים רלוונטיים, כלים שימושיים, עדכונים אקדמיים נבחרים, מקרי מבחן ועוד.
[הצטרפות לערוץ הוואטסאפ של חברי הסגל, הצטרפות לפייסבוק של הארגון, הצטרפות לאינסטגרם של חברי הארגון]

אנחנו כאן בשבילכם.

ארגון הסגל האקדמי ממשיך לפעול לקידום זכויות, לשיפור תנאים ולהעמקת הביטחון התעסוקתי של חברי הסגל  – בזירה הארגונית, הציבורית והחקיקתית.
ארגון הסגל אינו רק גוף מייצג,
הוא קהילה פעילה שמנגישה ידע, כלים ותמיכה לאורך כל השנה.