בית הדין לעבודה: על האוניברסיטה לשלם הפרשי שכר לעוזרי מחקר שהועסקו עד לשנת הלימודים תשע”ג
לחברים שלום, אנו שמחים להודיעכם כי בית הדין לעבודה בחיפה קיבל את בקשת ארגון הסגל האקדמי הזוטר באוניברסיטת חיפה וקבע כי עוזרי מחקר שהועסקו באוניברסיטה עד לשנת הלימודים תשע”ג (2012-2013) זכאים להפרשי שכר. בפרט, קבע בית הדין כי: 1. האוניברסיטה הפרה את זכויותיהם של עוזרי המחקר בכך ששילמה להם שכר שעתי הנמוך מהשכר אשר הגיע להם. […]
